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企業(yè)人才觀

  • 招人原則

    以德為先,能力至上;擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn),務(wù)實創(chuàng)新。

  • 用人原則

    用當(dāng)其時,用當(dāng)其位,用當(dāng)其長,用當(dāng)其愿。

  • 育人原則

    用育結(jié)合,因人而育,綜合培養(yǎng),提升價值。

  • 留人原則

    事業(yè)留人,情感留人,待遇留人,文化留人。